深圳商报·读创客户端记者 詹钰叶

太平基金知名基金经理常璐近期因“工作变动”，集中离任旗下全部4只在管权益类产品，至此已无任何基金可管，且未转任公司其他岗位。与此同时，太平基金近半年内核心管理层已发生两次重大调整，人事动荡叠加产品结构失衡，公司发展面临多重挑战。

根据太平基金公告，因“工作变动”原因，常璐一次性卸任其管理的太平消费升级一年持有、太平低碳经济混合发起式、太平智选一年定开股票、太平智行三个月定期开放混合发起式等4只产品。公告明确，卸任后常璐名下无任何在管基金，且未转任公司其他职务，意味着其在太平基金已“无基可管”。

公开履历显示，常璐拥有丰富的投研经验，2011年起先后任职于申银万国、华安基金、华夏久盈资管、上银基金等机构，历任行业研究员、投资经理、研究总监、基金经理等职。2018年9月，常璐加入太平基金，自2020年起正式担任基金经理，直至本次卸任前，其管理的基金资产总规模达15亿元，任职期间最佳任职回报为44.46%。不过，其管理的4只卸任产品业绩分化明显：其中太平低碳经济混合发起式A、太平智选一年定开股票表现突出，跑赢同期基准；而太平消费升级一年持有A近三年半、太平智行三个月定期开放混合发起式近五年的任职回报均为负，且显著跑输同期基准。

截至目前，太平基金旗下有可管产品的基金经理共20名，其中专门负责股票型、混合型等权益类产品的基金经理不足半数，部分权益基金经理还需同时兼顾指数产品与债券型基金的管理。

从产品结构来看，太平基金“债强股弱”的格局较为明显。据同花顺数据，截至2026年一季度末，公司公募资产管理总规模为663.91亿元。其中，2只货币型基金规模达155.46亿元，占比超23%；20只债券型基金规模接近450亿元，占比超67%。反观权益类产品，9只股票型基金规模仅为34.46亿元，占比超5%；14只混合型基金规模不足28亿元，占比4.18%，两类权益产品合计占比不足10%。

部分产品还面临规模压力。其中，非发起式基金中，太平中证同业存单AAA指数7天持有的规模不足5000万元；发起式基金中，太平科创精选混合发起式、太平先进制造混合发起式、太平医疗创新混合发起式、太平低碳经济混合发起式、太平科技先锋混合发起式等多只产品规模不足2亿元，且均需面临发起式基金的“三年大考”；届时若规模不达标，可能面临清盘风险。

人事动荡不仅发生在投研层面，核心管理层同样出现调整。同花顺数据显示，近一年来，太平基金已有3名基金经理离职，同时新聘2名基金经理。不久前，太平基金宣布任命熊莹为公司副总经理（主持工作），董事长刘冬不再代为履行总经理职责，完成了半年内的第二次核心管理层调整。公开信息显示，熊莹履历横跨证券、保险、资管等多个金融领域，在太平体系内历任太平人寿首席风险官、太平资产助理总经理等职，曾分管市场、股权类投资等业务，具备丰富的行业经验。

而在约半年前，太平基金迎来了一次核心管理层大变动：总经理曹琦、副总经理邓先虎因“工作调整”同日离任，且均不转任公司其他岗位。值得注意的是，二人的离任与此前太平资产的违规处罚存在关联。根据国家金融监督管理总局披露，太平资产曾因“部分高管人员未经任职资格核准实际履职、向监管部门报送关联方信息档案不完整、保险资金投资非受托人自主管理信托产品”等违规行为，被罚款678万元；同时，包括曹琦、邓先虎在内的数十名责任人员被予以警告，并合计罚款76万元。结合二人公开履历，其在太平资产的任职时间，与上述处罚所涉的违规时间段高度重叠。